«Поборы» на работе: как жители Алтайского края относятся к этому
«Поборы» на работе: как жители Алтайского края относятся к этому
Сотрудники компаний готовы сдавать денежные средства, но только на добровольной основе
Исследования провели на сайте hh.ru на тему того, часто ли приходится работникам за свой счет приобретать что-либо для работы и как относятся респонденты к сбору денег.
Так, 47 процентов сотрудников из Алтайского края покупают что-либо для работы за счёт собственных денежных средств.
23 процента ответили, что совершают покупки по требованию работодателя. При этом 31 процент отметили, что не сталкивались с такой проблемой.
И только 15 процентам работодатель компенсировал затраты. 19 процентов ответили, что получают компенсацию частично.
Отметим, что большинство сотрудников - 51 процент - покупают канцелярию и средства личной гигиены за собственные средства.
30 процентов респондентов отметили, что у них принято сдавать деньги на праздники и иные мероприятия в коллективе, тогда как в других организациях это дело добровольное.
Интересно то, что 24 процента ответили, что руководство настаивает на сборе денег. А в 26 процентах компаний это является обязательным. 14 процентов опрошенных респондентов категорически против каких-либо «поборов» на работе.
Стоит отметить, что большинство готовы складываться, но только на добровольной основе.
Читайте больше
Уже на этой неделе, с 1 апреля стартует запись в детские летние лагеря
Практика показывает, что у родителей бывает немало вопросов в связи с тем, что на федеральном уровне не продлили программу по предоставлению кешбэка за такие путевки.
Выходные дни в России продлятся с 31 декабря по 8 января
Новогодние каникулы в 2023 году продлятся девять дней — с 31 декабря по 8 января. Об этом напоминает Минтруд в своем Telegram-канале.
ДИСКОНТНАЯ КАРТА ЧЛЕНА ПРОФСОЮЗА АЛТАЙСКОГО КРАЯ
Положительные результаты реализации социального проекта «Дисконтная профсоюзная программа» в Новосибирской и Кемеровской областях стали мотивирующей составляющей для старта программы в Алтайском крае по инициативе Алтайского краевого союза организаций профсоюзов.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?
