Международная организация труда: социальная защита в мире в 2020-2022 годах
Международная организация труда: социальная защита в мире в 2020-2022 годах
В ходе состоявшегося на днях вебинара, совместно организованного двумя региональными Бюро МОТ – в Москве и Будапеште, – прошла презентация Доклада МОТ о социальной защите в мире в 2020-2022 годах и Регионального содоклада по странам Центральной и Восточной Европы и Центральной Азии.
Целью вебинара стало продвижение основного Доклада и доведение ключевых идей до широкого круга трехсторонних партнеров МОТ, организаций системы ООН и других заинтересованных сторон в странах Европы и Центральной Азии. Вебинар дал возможность обменяться передовым опытом и извлеченными уроками на национальном уровне, обсудить общие проблемы систем социальной защиты.
Перед участниками с собственными презентациями выступили Кристина Берендт, руководитель отдела социальной политики Департамента социальной защиты МОТ (Женева) и Кеничи Хиросе, главный специалист по социальной защите Московского бюро МОТ.
Департамент международного сотрудничества ФНПР
Читайте больше
Дорогие друзья, поздравляем вас с Днем молодежи!
По-настоящему молод тот, кто на пути к цели не боится препятствий и совершенных ошибок. Мечтайте и смело воплощайте свои мечты и идеи в жизнь, набирайтесь опыта и реализуйте свой огромный потенциал!
Студенческий профком повышает компетентность
В Доме союзов состоялась «Школа профбюро АлтГТУ».
ОБ ОХРАНЕ ТРУДА – МАСШТАБНО!
15 сентября в Горно-Алтайске с участием специалистов Центрального совета Общероссийского Профсоюза образования проходит межрегиональный семинар «Охрана труда в образовательной организации: новые требования законодательства».
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?