Приближая победу
Приближая победу
Алтайские профсоюзы завершили сбор денежных средств в поддержку бойцов СВО.
Все собранные средства: около 750 тысяч рублей перечислят в Благотворительный фонд «Народный фронт. Все для победы!» на счёт Алтайского края. На них приобретут высокотехнологичные средства ведения боя: оптические прицелы, приборы ночного видения, квадрокоптеры, приборы связи и другое для участников специальной военной операции.
– Это целевой наш взнос. Средства будут потрачены на нужды бойцов из Алтайского края. В Народный фронт поступает информация о необходимости того или иного оборудования, которое не предусмотрено комплектацией из Минобороны. Большое спасибо всем, кто принял участие: как краевые организации, так и первичные профсоюзные организации и даже просто физические лица перечисляли деньги. Кто-то отправлял 500 рублей, максимальная сумма – 300 тысяч рублей. Ее выделил Алтайский крайсовпроф из «Фонда Солидарности», – отметил председатель Алтайского краевого союза организаций профсоюзов Иван Панов.
«Все для Победы!» – проект Народного фронта по поддержке бойцов и мирных жителей, пострадавших от военных действий Украины. Его участники передают все, что требуется ребятам на передовой, а также населению на освобожденных территориях. После сбора все грузы доставляются адресатам.
Немаловажно, что в течение 2022- 2023 годов Алтайский крайсовпроф неоднократно передавал средства и предметы первой необходимости для бойцов на передовую и госпитали, в котором проходят реабилитацию раненые.
Необходимость проведения подобной работы была озвучена и на заседании Генсовета Федерации Независимых Профсоюзов России. Так, председатель ФНПР Михаил Шмаков отметил, что профсоюзы поддерживают действия Президента РФ Владимира Путина по защите интересов страны, обеспечению безопасности народа России и жителей освобождённых территорий и направляют свои усилия на эффективную трансформацию экономики под нужды оборонного комплекса, оказывают помощь семьям воинов, защищающих интересы государства.
Михаил Викторович также подчеркнул: предложениям ФНПР соответствуют правительственные меры в 2022 году по смягчению денежно-кредитной политики, льготному кредитованию предприятий, инвестированию в производство, позволившие стабилизировать социально-экономическую ситуацию в стране в сложный период санкционного давления и проведения специальной военной операции, сообщили в ФНПР.
В последнее время в профсоюзной жизни страны тема солидарности, взаимной поддержки, гуманитарной помощи жителям новых территорий и семьям военнослужащих, выполняющих свой долг в зоне СВО, становится одной из ведущих в текущей повестке дня.
Читайте больше
![С профсоюзом о насущном С профсоюзом о насущном](/upload/resize_cache/iblock/646/350_260_2/64647028d6c1e27d546848e7ce51aa9d.jpg)
С профсоюзом о насущном
В первой декаде лета в санатории «Сосновый бор» прошел семинар «Реализация отраслевых тарифных соглашений в ЖКХ и ГЭТ и соглашения о минимальном размере заработной платы в Алтайском крае. Новое в трудовом законодательстве, практика применения».
![Необходима консолидация усилий Необходима консолидация усилий](/upload/resize_cache/iblock/e63/350_260_2/e6363959c8d1334baefc0ced511ab5dd.jpg)
Необходима консолидация усилий
Состояние социального партнерства и пути повышения его эффективности обсудили участники выездного заседания краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Заседание состоялось в рамках межрегионального агропромышленного форума «День сибирского поля».
![Проживем по "минимуму"? Проживем по "минимуму"?](/upload/resize_cache/iblock/0b9/350_260_2/0b97d9ef285088c3f7cec020e5d770d0.jpeg)
Проживем по "минимуму"?
В Алтайском крае утвердили размер нового прожиточного минимума на 2024 год. Он составит всего 13 753 рублей на душу населения.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?