Профком скучать не дает
Профком скучать не дает
Накануне профсоюзным комитетом АО «БПО «Сибприбормаш» была организована коллективная поездка работников объединения и членов их семей в барнаульский зоопарк «Лесная сказка» и двухчасовая прогулка на теплоходе «Москва» по реке Обь.
До краевого центра большинство участников добиралась на специально арендованных для этой цели четырёх экскурсионных автобусах. Всего общее число участников поездки составило более 200 человек! Многие ездили семьями.
Все экскурсанты были разделены на две равные группы. Одна сначала посетила зоопарк, а потом совершила прогулку на теплоходе по Оби в окрестностях Барнаула, вторая – наоборот сначала имела возможность любоваться обскими пейзажами, потом направилась в гости к братьям нашим меньшим.
Безусловно, такие поездки, не только дают коллективу отвлечься от рабочих будней, но и прекрасно сближают коллектив, способствуют формированию корпоративного духа. Практически все участники поездки единодушны в главном: «Огромное спасибо за поездку нашему профкому и всем организаторам!»
По информации ППО
АО «БПО «Сибприбормаш»
Читайте больше
Обращение ФНПР ко Дню защитника Отечества
Сегодня, когда наша страна оказалась перед мощными и опасными внешними вызовами, 23 Февраля - не просто праздник, а момент единения и силы. Он еще раз напоминает: защищать Отечество - священный долг каждого из нас.
Присоединяйтесь к важному опросу от ФНПР
Федерация Независимых Профсоюзов России разработала собственную методику исчисления величины минимального потребительского восстановительного бюджета, которая, по мнению профсоюзов, должна стать ориентиром для установления минимального размера оплаты труда.
Отметили на славу!
Алтайской краевой организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов РФ исполнилось 70 лет. В юбилейный год здесь уже прошел ряд масштабных мероприятии.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?