С Днём медицинского работника!
С Днём медицинского работника!
Уважаемые коллеги!
Поздравляю вас с профессиональным праздником – Днем медицинского работника!
Искренне желаю получения вдохновения, профессионального роста и материального стимула от своей работы. Пусть работа приносит радость и удовлетворение, пациенты быстро идут на поправку и возвращаются лишь за тем, чтобы ещё раз искренне поблагодарить за помощь. Вы герои – вы совершаете подвиги ежедневно, спасая жизни, давая надежду, вселяя веру, борясь с болезнями! Пусть крепнут уважение и доверие друзей, любовь и понимание близких, а жизнь будет счастливой! Главное – чтобы дети реже болели, родители были счастливы, бабушки и дедушки получали радость от общения с внуками и детьми. Всем здоровья, мирного неба, исполнения желаний и воплощения задуманного!
Константин Смирнов,
к. м. н., главный врач КГБУЗ
«Алтайский краевой клинический центр охраны материнства и детства»,
исполнительный секретарь
Медицинской палаты Алтайского края
Читайте больше
Профсоюзы предлагают внести изменения в проект плана мероприятий по реализации Долгосрочной программы содействия занятости молодежи
Новый проект плана мероприятий по реализации Долгосрочной программы содействия занятости молодежи на период до 2030 года разрабатывается Минтрудом с участием социальных партнеров. Представители ФНПР обсудили проект плана с участниками совещания, которое провел Минтруд.
В 2023 год с новым прожиточным минимумом
В будущем году для Алтайского края он составит 12 794 рубля.
Краевая организация общероссийского профсоюза жизнеобеспечения: профсоюзные акции и спартакиады 2022 года
Краевая организация провела ряд мероприятий, среди которых акции "Профсоюзный трамвай" в городах Бийске и Барнауле, а также уделяла особое внимание реализации мероприятий по объявленному ФНПР Году информационной политики. Председатель Людмила Нелидина рассказала о целях и задачах, которые организация ставит перед собой в 2023 году.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?
