С Днем социального работника!
С Днем социального работника!
Уважаемые специалисты и ветераны социальной отрасли, руководители и работники учреждений социального обслуживания и Министерства социальной защиты Алтайского края! Поздравляю всех вас с вашим профессиональным праздником и с 30-летием социальной работы в России.
У социальных работников особая роль в обществе: заботиться о тех, кому особенно необходимы душевная теплота и внимание. Именно ваши участие и поддержка вселяют в людей, оказавшихся в сложной жизненной ситуации, уверенность в завтрашнем дне, придают сил, спасают от одиночества.
В системе социального обслуживания трудятся люди, наделенные чутким сердцем, терпением и состраданием, умеющие слушать и сопереживать. Ваша для многих незаметная, но такая ответственная деятельность – это поистине самоотверженный труд, который имеет очень важное значение для решения приоритетных задач государства по социальной поддержке граждан. Спасибо вам за ваш профессионализм и лучшие человеческие качества!
Желаю вам и вашим близким достатка во всем, крепкого здоровья, стойкости духа и благодарности людей, которым вы помогаете.
Председатель Алтайского краевого союза организаций профсоюзов
Иван Панов
Читайте больше
Преемственность поколений в первичке Росреестра
В преддверии 25-летия системы государственной регистрации прав на недвижимость, краевой Росреестр совместно с первичной профсоюзной организацией и молодежным советом провел встречу с ветеранами отрасли – теми, кто стоял у ее истоков.
Первомайское обращение председателя Алтайского краевого союза организаций профсоюзов
Ивана Евгеньевича Панова
Сказано: «ДА» охране труда!
На минувшей неделе в Заринске в актовом зале администрации города по инициативе координационного совета профсоюзов города прошел семинар по охране труда, в котором приняли участи порядка 70 профильных специалистов: в том числе руководители предприятий и организаций, специалисты по ОТ, уполномоченные.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?