Профсоюз сближает позиции

Профсоюз сближает позиции

25 марта 2024

Новости

25 марта 2024
Профсоюз сближает позиции

Профсоюз сближает позиции

В преддверии Дня работника культуры, который ежегодно отмечается 25 марта, редакция газеты «ПА» провела встречу с профкомом Алтайского государственного театра кукол «Сказка», где была создана профсоюзная организация совсем недавно, в 2023 году.

Нам было интересно, как действует вновь созданная первичка, над чем работает профактив, что актуально на текущий момент. Для многих не секрет, что в творческих коллективах, особенно театральных трудовой процесс бывает сопряжен со сложными межличностными отношениями, которые далеко не всегда удается регламентировать, завести в рамки должностных инструкций. Да и само наличие профсоюзной организации в театральном коллективе может являться поводом журналистского интереса.

Отметим, что в прошедшем 2023 году Алтайский театр кукол «Сказка» провел 60-й юбилейный сезон, а официально история Алтайского театра кукол началась 5 ноября 1963 года.

Еще в далеком 1966 году театр получил небольшое помещение на первом этаже жилого дома на улице Профинтерна, 35, где был оборудован зрительный зал на 111 мест. В 1970 году по решению министра культуры СССР Екатерины Фурцевой театр получил новое клубное здание с большим залом и хорошей сценой (Барнаул, ул. Пушкина, 41). В 2014 году театр покинул это аварийное здание, а в новое здание по этому же адресу переехал в августе 2021 года.

Можно много приводить примеров творческих успехов коллектива, его достижений на протяжении десятилетий истории. Не случайно хозяином Всероссийского фестиваля кукольных театров «Зазеркалье», который будет проходить в этом году в четвертый раз, стал именно наш театр кукол «Сказка». Будет достаточно упомянуть, что в марте 2023 года Алтайский театр кукол «Сказка» был удостоен высшей Российской национальной театральной премии «Золотая маска» за лучшую работу художника в спектакле «Паша».

Здесь работают по-настоящему творческие люди, образ мыслей которых далек от привычных шаблонов производственного процесса.

Говоря о первенстве в идее создания профсоюзной первички, художник-скульптор театра кукол «Сказка» Наталья Дробышева уверенно заявляет, что на мысль о профсоюзе ее натолкнула встреча с председателем Алтайской краевой организации Общероссийского профессионального союза работников культуры Ларисой Зориной. «Именно Лариса Георгиевна рассказала нам о профсоюзе, возможности создания своей организации, в учреждении, где работаешь, – вспоминает Наталья Владимировна. – А потом мы вместе с ней предложили эту идею коллективу, и нас поддержали, большинство вступило в профсоюз, и до сих пор это наше решение выглядит достаточно логичным. Поддержали инициативу молодые, а у нас в коллективе много молодых артистов, что не часто встречается в театральной среде. Сейчас у нас собралась по-настоящему добрая ячейка единомышленников. По-моему, профсоюзная организация, – это механизм, который способствует сближению позиций работника и работодателя, когда ты говоришь и тебя слышат.

Наша специфика как учреждения культуры состоит в том, что зачастую работать приходится в условиях ненормированного рабочего времени. Чтобы подготовить спектакль, концерт, премьерный показ зачастую требуются дополнительные усилия, которые трудно заранее учесть, формализовать. Поэтому работаем сверхурочно, по выходным, а это все нуждается в урегулировании с точки зрения вопросов оплаты труда.

Рассуждая о своей роли в деятельности первички, Наталья Владимировна признает организующее начало председателя, как лидера, за которым должны идти люди:

– Во многом за этот год изменилось и мое сознание. Мне приходится в некоторых вопросах брать на себя инициативу и последующую ответственность. Запланированное стараюсь продумывать детально, зачастую до мелочей, только в таком случае инициатива имеет возможность воплотиться в конкретное дело. Ощущаю, что молодежь театра, коллеги прислушиваются ко мне, учитывают мнение, соответственно и мне необходимо выстраивать свое поведение с учетом мнения коллектива, его интересов.

Отрадно, что профсоюзная первичка театра «Сказка» не замыкается лишь только на своей внутренней жизни, хотя и она достаточно содержательная, – замечает председатель Алтайской краевой организации Общероссийского профессионального союза работников культуры Лариса Зорина. – Профорганизация помогает не только членам своего объединения, но и ставит перед собой более амбициозные задачи, связанные с социальными проектами и благотворительностью. Это дорогого стоит. Но и об основном своем предназначении никто забывать не собирается. Профком подключился к проекту профсоюзного дисконта, занимается страхованием членов профсоюза от укуса клеща, оздоровлением, активно участвует в Спартакиаде работников театрально-концертных организаций. К инициативе профкома в этом году присоединились и другие члены коллектива, которые пока не вступили в профсоюз, но уже сейчас готовы содействовать. Члены первички начали пользоваться юридической помощью профсоюза, консультациями в целях защиты своих прав.

 

Читайте подробнее в №6 номере  газеты «Профсоюзы Алтая».

Читайте больше

Пресс-центр
01 октября 2020
ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ КРАЯ С ЗАБОТОЙ О ЗДОРОВЬЕ

ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ КРАЯ С ЗАБОТОЙ О ЗДОРОВЬЕ

Тысячу масок председатель Алтайской краевой организации Российского профсоюза работников культуры Лариса Зорина совместно с представителями молодежного совета Алтайского крайсовпрофа развезли по учреждениям культуры города.


22 сентября 2022
В регионе обсудили вопросы заработной платы

В регионе обсудили вопросы заработной платы

На днях состоялось совместное заседание рабочей группы по снижению неформальной занятости в Алтайском крае и рабочей группы по вопросам заработной платы в составе краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

27 июня 2023
Снова “Привати "ЗА”?

Снова “Привати "ЗА”?

На последнем экономическом форуме в Санкт-Петербурге правительство России заявило о сокращении государственных расходов и массовой приватизации. Что это означает и какие последствия ждут нас?

Нужна помощь

Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?

Оставьте свои данные и мы свяжемся с вами