Участие в первомайских мероприятиях ФНПР приняли более 14 млн. человек
Участие в первомайских мероприятиях ФНПР приняли более 14 млн. человек
ФНПР подвела предварительные итоги празднования Дня Международной солидарности трудящихся 1 мая в этом году. Количество участников первомайских мероприятий профсоюзов составило 14,8 млн. человек.
В поддержку Первомайской резолюции ФНПР с требованиями, направленными на защиту социально-трудовых прав и экономических интересов трудящихся, проголосовало более 9,2 млн. человек.
Членские организации ФНПР провели более 45 тыс. первомайских мероприятий, в которых приняли участие более 5,3 млн. человек. В трудовых коллективах состоялось более 39 тыс. собраний, в которых участвовало 2,8 млн. человек. В иных мероприятиях профсоюзов приняли участие 2,5 млн. человек.
В онлайн-формате членские организации ФНПР провели 164 мероприятия с участием 300 тыс. человек.
Окончательные итоги первомайских мероприятий ФНПР и ее членских организаций будут подведены на заседании Исполнительного комитета ФНПР в июне.
Читайте больше
И содержательно, и занимательно
С 6 по 8 сентября 2023 года на площадке туристической базы «Два медведя» рядом с поселком Манжерок фна правом берегу Катуни в третий раз прошёл семинар профсоюзного актива организации РОСПРОФПРОМ — Алтайский край.
БОЛЬШЕ 500 ТЫСЯЧ КОМПАНИЙ ЗАКРЫЛОСЬ В РОССИИ В 2020 ГОДУ
Эксперты отмечают, что количество закрытых за год компаний в 2,4 раза превысило число вновь созданных. Такое соотношение, подсчитали аналитики, стало худшим результатом в этой сфере за 18 лет.
В дошкольных учреждениях города Барнаула проводят «Дни Профсоюза» и открывают Галереи Почета
В детском саду № 256 Г. Барнаула впервые состоялся «День профсоюзного лидера». Председатель профорганизации Елена Величко и члены профкома подготовили для коллег настоящий праздник! Здесь и наградные материалы для ветеранов и молодежи, и творческие поздравления от воспитанников.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?
