Новости

Новости

Фильтр публикаций
Сбросить
25 августа 2022
Проект #МыВместе – шанс заявить о себе

Проект #МыВместе – шанс заявить о себе

В июле в Алтайском крае состоялся региональный этап Международной премии #МыВместе. Мероприятие направлено на поддержку социальных инициатив, которые помогают людям, улучшают качество их жизни. На региональном этапе свои проекты презентовали более 60 участников, в том числе – Дмитрий.

25 августа 2022
В ожидании мотивированного решения суда

В ожидании мотивированного решения суда

Независимая экспертиза: Генпрокуратура не обосновала свои требования

24 августа 2022
О социальных льготах проинформируют большее количество россиян

О социальных льготах проинформируют большее количество россиян

Министерство труда РФ предложило расширить перечень категорий граждан, которым будет автоматически поступать информация о доступных им мерах социальной поддержки.

23 августа 2022
В середине августа состоялся семинар председателей первичек работников промышленности

В середине августа состоялся семинар председателей первичек работников промышленности

На четыре дня председатели первичных профсоюзных организаций Сибири и Дальнего Востока собрались в Новосибирске.

23 августа 2022
У женского крыла профсоюзного движения России появился свой сайт

У женского крыла профсоюзного движения России появился свой сайт

Называется он #Женсовет #ЖенщинаИпрофсоюз
Сайт находится в ведении комиссии по гендерному равенству Генсовета ФНПР и создан в помощь женским комиссиям профсоюзов.

23 августа 2022
Алтайский крайсовпроф: решение об изъятии профсобственности приведет к росту социальной напряженности

Алтайский крайсовпроф: решение об изъятии профсобственности приведет к росту социальной напряженности

Решение Гагаринского районного суда Москвы по иску Генпрокуратуры к ФНПР и ряду правообладателей санаторно-курортного имущества в регионе Кавминвод, по мнению Алтайского краевого союза организаций профсоюзов, угрожает деятельности всего профсоюзного движения.

Нужна помощь

Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?

Оставьте свои данные и мы свяжемся с вами