Новости

Новости

Фильтр публикаций
Сбросить
25 октября 2023
Зампред ФНПР высказался об одноканальной системе финансирования профсоюзов

Зампред ФНПР высказался об одноканальной системе финансирования профсоюзов

Александр Шершуков, заместитель председателя ФНПР, во время «Профсоюзного подхода», отвечая на вопросы подписчиков о зарплате штатных работников территориальных объединений профсоюзов, высказался о системе одноканального финансирования

24 октября 2023
ВЦИОМ: рост зарплаты – главная мотивация повышения производительности труда

ВЦИОМ: рост зарплаты – главная мотивация повышения производительности труда

Почти половина россиян считает, что повышение заработной платы – основная мотивация для увеличения производительности труда, об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного Всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ).

23 октября 2023
То, что важно сейчас!

То, что важно сейчас!

Перечень ссылок на актуальные информационные материалы, относящиеся к профсоюзной тематике  (13.10.2023 - 19.10.2023)

19 октября 2023
Детский отдых с лучшими вожатыми страны

Детский отдых с лучшими вожатыми страны

Сводный педагогический отряд «Парус» при профсоюзном санатории «Сосновый бор» признан лучшим отрядом в номинации «Лучший студенческий педагогический отряд».

18 октября 2023
Социальный фонд России информирует!

Социальный фонд России информирует!

информационно-разъяснительные материалы о полагающихся мерах социальной поддержки, которые предоставляет Социальный фонд РФ

18 октября 2023
50 лет – много это или мало?

50 лет – много это или мало?

Много – если посмотреть на километры сетей и сложные сооружения, на колоссальную, плодотворную и упорную работу проделано, проделанную поколениями сотрудников во благо горожан, но для муниципального унитарного предприятия «Рубцовский водоканал» – это небольшой временной отрезок, ведь впереди еще предстоит большой путь развития и совершенствования предприятия, много новых разработок и достижений!

Нужна помощь

Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?

Оставьте свои данные и мы свяжемся с вами